L’humanité a besoin de leaders inspirants.

Je coache les leaders à l’extérieur ainsi que leurs équipes qui entrent dans la zone de découverte. Soit, ils sont exposés à des vents de face (nouveau défi, transition, transformation), soit, ils décident de faire émerger leurs talents de leadership.

Mon approche coaching est inspirée du modèle GROW (Goal-Reality-Option-Will), mes supers pouvoirs sont le plaisir, l’empathie et l’authenticité.

Les outils psychométriques de découverte de soi, tels que Nova, Dynamix, WWT, Atman et MPO, combinés à mes 20+ années d’expérience de leader, coach et conseiller me permettent de jouer un rôle pratique et efficace.

Tous les matins, je me lève avec le désir de catalyser les forces et les couleurs des gens qui contribuent au succès des organisations et à l’atteinte de leurs objectifs. En fin de journée, mon devoir est accompli lorsque mes clients me parlent de la prochaine étape…

Quand débutons-nous?